東吳證券股指期權(quán)

在人才強(qiáng)企的路上，東吳大力引進(jìn)了國際通行的人力資源管理方式，借助國際上先進(jìn)的理念重構(gòu)了公司的人力資源體系。對于東吳證券來說，這是一次理念上的革新。把傳統(tǒng)的人事管理上千到了人才的管理。另一方面，公司通過走進(jìn)清華，北大，人大等全國一流的學(xué)府，儲備一批高素質(zhì)人才。公司所做的這一切都是為了進(jìn)一步提升公司的核心競爭力，打造出具有一流水準(zhǔn)，與國際接軌的現(xiàn)代金融企業(yè)。

經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)事業(yè)部是公司經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)的管理和支持部門，下設(shè)營銷管理中心，客戶服務(wù)中心，運(yùn)行清算中心，期貨業(yè)務(wù)部，場外業(yè)務(wù)部，合規(guī)管理部，綜合管理部。

依托蘇州以及長三角地區(qū)良好的經(jīng)濟(jì)環(huán)境，公司經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)業(yè)績在業(yè)內(nèi)同類券商商中一直保持領(lǐng)先。2009年，在全國106家券商的經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)各項(xiàng)指標(biāo)排名中，公司A股收入14.基金交易量9176億，排名29，代理買賣證券業(yè)務(wù)凈收入14.24%排名28名，營業(yè)部平均代理買賣證券業(yè)務(wù)凈收入4316萬，排名15名。

投資銀行業(yè)務(wù)是東吳證券支柱業(yè)務(wù)之一，員工總?cè)藬?shù)160人，其中約80%具有碩士以上學(xué)歷，共有保薦代表人（含準(zhǔn)保薦代表人）30人，是一支人員穩(wěn)定，勤勉敬業(yè)的投行團(tuán)隊(duì)。

投行總部位于蘇州，并在北京，上海，深圳，南京等地設(shè)立了八個(gè)事業(yè)部，業(yè)務(wù)以深交所中小板和創(chuàng)業(yè)板IPO為主，同時(shí)，在并購重組，企業(yè)債券，新三板業(yè)務(wù)等方面穩(wěn)步發(fā)展。投行總部秉承“立足蘇州，做大，做強(qiáng)，做優(yōu)東吳投行”的宗旨，主要客戶以蘇州為主，同時(shí)擁有上海，深圳，北京，重慶，吉林，海南，廣西，西藏等地的客戶，并逐步向全國輻射。東吳投行過硬的業(yè)務(wù)水平和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神不僅贏得了客戶，也贏得了市場。自2004年以來，先后主承銷的IPO項(xiàng)目有文山電力,江蘇宏寶，金智科技，紫鑫藥業(yè)，江蘇通潤，常鋁鋁業(yè)，新寧物流，鍵橋通訊，上海凱寶，勝利精密，康力電梯，雛鷹農(nóng)牧，藍(lán)豐生化，廣電電氣，科斯伍德，電科院，飛力達(dá)等，承銷的再融資項(xiàng)目中信證券，蘇州高新，西藏旅游等，主承銷的債券項(xiàng)目有09

渝水投，太倉債，累計(jì)承銷金額逾400億元。承做了正和股份，東方市場的并購重組業(yè)務(wù)。新三板業(yè)務(wù)中電達(dá)通，意誠信通已成功掛牌。曾獲得深交所授予的“2007年度中小企業(yè)板優(yōu)秀保薦機(jī)構(gòu)”榮譽(yù)稱號。

自營投資業(yè)